人资局2025年度双随机抽查工作计划表
序号 | 计划名称 | 抽查对象 | 抽查比例 | 检查方式 | 发起部门 | 参与部门 | 抽查事项 | 实施时间 |
1 | 2025年用人单位劳动用工法律法规检查 | 系统内所有用人单位 | 3% | 现场检查 | 人资局 | 无 | 对人力资源服务机构的检查、对劳务派遣机构及用工单位的检查、对技工学校、职业技能培训机构、对用人单位参保缴费情况的检查;对用人单位招工用工情况的检查;对遵守保障农民工工资支付规定情况的检查 | 全年 |
备注:表格仅供参考,公示时可以适当增加或删减项目
人资局2025年度“一业一查”联合抽查工作计划表
序号 | 行业 | 抽查比例 | 检查方式 | 发起部门 (行业主管部门) | 参与部门 | 抽查事项 | 实施时间 | 备注 |
1 | 人力 资源 | 3% | 现场检查 | 人资局 | 果博东方(中国)官方网站 市场监督管理局 | 对人力资源服务机构的检查、对劳务派遣机构及用工单位的检查、对技工学校、职业技能培训机构的检查 | 全年 | 无 |
备注:按照“能合尽合”“能联尽联”原则进一步优化整合对同一业态经营主体的抽查事项,开展“一业一查”部门联合抽查联合抽查,原则上开展“一业一查”,就不允许单一部门发起双随机抽查任务。
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